يرتفع معدل التوظيف البريطاني إلى أعلى مستوى له في 10 سنوات news1
مع بداية العد التنازلي للخروج من المملكة المتحدة من الاتحاد الأوروبي ، ارتفع معدل التوظيف في المملكة المتحدة إلى أعلى مستوى له في 10 سنوات...
معلومات الكاتب
الكاتب : Aya Hassan
مع بداية العد التنازلي للخروج من المملكة المتحدة من الاتحاد الأوروبي ، ارتفع معدل التوظيف في المملكة المتحدة إلى أعلى مستوى له في 10 سنوات في أكتوبر ، وقال البنك المركزي البريطاني لا توجد طاقة احتياطية في سوق العمل.
ارتفعت البطالة بنسبة 2100 في الربع الثالث لتصل إلى 1.38 مليون ، ومعدل البطالة الآن 4.1٪ ، ارتفاعًا من 4٪ في الربع السابق ، ومستواه في 43 عامًا ... ولكن مع زيادة عدد السكان على مدار 16 عامًا ، معدل وارتفعت نسبة التوظيف أيضاً خلال هذه الفترة ، ويعتقد الخبراء أنه من المستحسن زيادة عدد الموظفين بدوام كامل بمقدار 104000 ، مع انخفاض عدد الموظفين بدوام جزئي بنحو 58000 ، وانخفاض عدد العاملون لحسابهم الخاص.
3 في المئة في سبتمبر. ارتفع متوسط الأرباح باستثناء أقساط التأمين بنسبة 3.2 في المائة في الأشهر الثلاثة حتى سبتمبر ، وهو أعلى مستوى منذ ديسمبر 2008 ، حسبما أفاد المكتب الوطني للإحصاء يوم أمس ، لذا يُنصح الخبراء بالتعامل مع البيانات التي ترتفع بها الأجور بحذر ، خاصة في القطاعات التي تدفع النمو في الأجور والبناء والتوزيع.
ارتفعت مطالبات البطالة لشهر أكتوبر بأكثر من المتوقع إلى 20.2 ألف ، مقارنة مع 18.5 ألف في الشهر السابق.
حقق الجنيه ربحًا كبيرًا مقابل مجموعة من العملات خلال التعاملات الأوروبية الصباحية ، اليومية في 4 أيام. ويأتي الارتفاع مع تراجع الدولار عن أعلى مستوى خلال 16 شهرًا المسجل في جلسة يوم أمس كجزء من عمليات التصحيح وجني الأرباح.
في الساعة 07:55 بتوقيت جرينتش ، ارتفع الجنيه الاسترليني مقابل الدولار بنسبة 0.25 في المئة عند مستوى 1.2880 من المستوى الافتتاحي عند 1.2846.
يتصاعد الضغط السلبي على الجنيه الاسترليني مع تساؤلات حول قدرة رئيس الوزراء تيريزا ماي على إكمال صفقة الخروج من الاتحاد الأوروبي ، خاصة مع عدم اليقين المحيط بالمفاوضات.
شركة تعمل في أسواق الأوراق المالية في أوروبا لديها خطة مع السلطات التنظيمية والتنظيمية (الاتحاد الأوروبي) لضمان استمرار الشركات الأوروبية في استخدام الخدمات المالية التي تقدمها المؤسسات في المملكة المتحدة إذا ما غادرت الاتحاد الأوروبي دون التوصل إلى اتفاق.
وفقا لما ذكره يورونكست ، المدير التنفيذي لإدارة البورصات في فرنسا وبريطانيا ، فإن مسئولي الاتحاد الأوروبي على استعداد لتفعيل ما يسمى بـ "المساواة في لحظة خروج بريطانيا من الاتحاد" في حالة السياسيين في بروكسل ولندن للتوصل إلى اتفاق ، مضيفًا أن هذا الوضع سيسمح للبنوك وصناديق الاستثمار في الاتحاد الأوروبي بالاستمرار في الوصول إلى شركات الخدمات "في حالة عدم وجود اتفاق ، ستكون هناك قائمة بالأشياء التي يجب أن تخضع للمبدأ من المساواة إذا كانت هناك فترة "، وقال رئيس يورونكست ستيفان بوجنا في مقابلة مع الوكالة. الانتقال »في ترتيب العلاقة بين بريطانيا والاتحاد الأوروبي بعد تنفيذ قرار الخروج.
"هناك مجموعة كبيرة من الناس على الجانبين تعمل معاً للتحضير للأسوأ ، على الرغم من الأمل الأفضل. هذا هو مفهوم المساواة على المدى القصير."
أشار بلومبرج إلى أن المتحدثين باسم المملكة المتحدة لم تستجب هيئة الإشراف المالي ، وبنك إنجلترا ، ولجنة الأوراق المالية والبورصات الأوروبية في باريس لطلب التعليق. كما رفض متحدث باسم المفوضية الأوروبية ، التي لديها القدرة على منح الشركات المالية الحق في المساواة ، التعليق على التصريحات.
قال بونا إن يورونكست يحتاج إلى وصول مؤقت لسوق رأس المال البريطاني ، بينما يضع خطة طويلة الأجل لنقل نشاط المقاصة والاستيطان إلى بلجيكا. "نحن في حوار مع السلطات الأوروبية ، لأنه إذا لم تكن هناك فترة انتقالية ، فستكون هناك حاجة إلى ترتيبات انتقالية على أساس كل حالة على حدة ، مما يسمح باستمرار أعمال البنية التحتية الحيوية لأسواق رأس المال الأوروبية".
